1. **情绪易怒**：他们容易因小事而发火，对他人言语或行为的容忍度较低，常常表现出不耐烦或愤怒的情绪。
2. **缺乏同理心**：这类人往往难以理解或关心他人的感受，更关注自己的需求和情绪，对他人的痛苦或困扰漠不关心。
3. **控制欲强**：他们倾向于掌控局面，希望他人按照自己的意愿行事，若无法达到目的，可能会通过攻击性语言或行为来施压。
4. **自我中心**：攻击性强的人通常以自我为中心，认为自己总是对的，对他人的意见或建议持否定态度。
5. **防御性强**：他们对外界批评或质疑反应激烈，常以攻击作为防御机制，避免承认错误或脆弱。
6. **言语或行为粗暴**：在冲突中，他们可能使用侮辱性语言、威胁或身体攻击来表达不满或维护自身立场。
7. **缺乏责任感**：在出现问题时，他们倾向于推卸责任，而不是反思自己的行为或态度。
8. **竞争意识过强**：他们可能将人际关系视为竞争关系，试图通过压制他人来提升自己的地位或成就感。
9. **信任感低**：由于过去的经历或性格原因，他们可能对他人的动机持怀疑态度，容易产生敌意。
10. **冲动行为**：在情绪激动时，他们可能做出未经思考的攻击性行为，事后才意识到问题。
需要注意的是，攻击性行为并不一定代表一个人的全部性格，有时可能是暂时的情绪反应。如果这种行为持续存在并影响到他人，可能需要通过心理咨询或行为调整来改善。
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